" S'adapter, se Réinventer, Durer"
BENCHMARKEZ-NOUS en 5sec !
DEVIS IMMEDIAT
PRÖSPER SOLUTIONS est un fournisseur de services de sécurité privée qui pérennise le continuum des actions clients par la biais d’un savoir faire humain sans cesse remis en question couplé d’une technologie complémentaire garantissant l’intégrité et la traçabilité en temps réel de nos des interventions.
Désireux de déléguer avec confiance et responsabilité le pilotage des conditions sécuritaires de leurs emprises,
Nos clients nous ont permis de nous exprimés et de grandir dans leur sillage en épousant les différents process qualité et normes RSE.
FLEXIBLE & FORCE DE DEPLOIEMENT 7J 24H
PRÖSPER SOLUTIONS garantit aujourd’hui un positionnement d’entreprise ancré dans la multi Sureté Accueil et l’optimisation du potentiel des personnels.
Les Agent(e)s sont placé(e)s tout en haut de notre Pyramide et les Encadrants en son socle.
Conditionnés à répondre aux exigences de plus en plus fortes, en lien avec un climat social dégradant, PRÖSPER SOLUTIONS innove avec pragmatisme sur toutes les problématiques de Demain.
C’est en ce sens, que nous préconisons des actions RSE et un Système d’évolution interne permettant la pluralité d’actions des salarié(e)s selon des besoin clients spécifiques : Sureté en milieu médical, sureté en Milieu scolaire, Flotte Mobile de sureté, Inspection Filtrage privatisé, Brigade chien(nne)s 7j 24h, etc.
Nous aspirons à sans cesse relever les défis proposés par nos Clients pour lesquels nous répondons avec discernement et durabilité dans le respect de la budgétisation.
La relation co-construite entre les encadrants fidélisés PRÖSPER et les référents Clients garantissant une maitrise d’ouvrage ad hoc au cahier des charges.
Nous choisir,
C'est trancher avec les modèles de « scaling » actuels en définissant un engagement pour le pilotage de vos besoins, en circuit court, par des acteurs de proximité, pleinement investi(e)s, dans une relation transparente et soucieuse des conditions de travail du Personnel.
Conscient de l'obligation de moyens et de résultats incombant à chaque commande singulière,
Prösper Solutions réalise un accompagnement consulting de bout en bout, incluse dans notre prestation globale de services, pour garantir la maitrise d'ouvrage et le pilotage des emprises Clients.
Plan d'action -> Plan de Progrès -> Plan Continuité
La confiance n'exclue pas le contrôle
PERMANENCE 7j7 24h24
Nous choisir,
C'est favoriser une relation de confiance tout au long de notre partenariat dans le respect de la budgétisation prévue.
L'ALTRUISME DE GESTION DE VOTRE ROI "Services"
Vous faire faire des économies en vous conseillant sur l'optimisation et l'adaptation des dispositifs entre le besoin initial et la commande finale nous positionne en prestataire altruiste privilégiant la durabilité de nos process co-actés.
(art. 20 ; décret n°2012-870 du 10 juillet 2012 relatif au code de déontologie)
Tous nos salariés sont formés à:
– l’élocution en public,
– la gestion relation client,
– le secourisme et secourisme terrorisme,
– la gestion de situations dégradés,
– la veille du cadre juridique de leurs actions potentielles
– les gestes & postures « clienteling »
garantissant l’image de marque, par destination, de chacun de nos clients dans une logique d’accueil dans un parcours client préservé. (Compétences FR/ANG)
le « Drill » des actions métiers nous permet d’optimiser le potentiel de nos personnels de productions et d’encadrements chaque année et d’en soutirer le « nectar » de leur abnégation à la tâche.
Leurs missions & devoirs pérennisent la connaissance perpétuelle du site en gestion ainsi que les cheminements des emprises confiées.
Let’s Numbers Talk
" Répéter, répéter, répéter ...
c'est CELA, le secret"
70%
30%
Ils nous font/ont fait confiance:
Prösper Solutions est une entreprise en phase avec son temps, qui à sue contracter les innovations d’actions dans un écrin de valeurs « Qualité/Traçabilité/Rendement »
Adepte du Management inversé,
L’expertise gestionnaire et l’humilité de notre Encadrement se démultiplient au service de nos salarié(e)s que nous plaçons tout en haut de nos préoccupations.
Notre stratégie d’entreprise se distingue par la capacité naturelle à nager le crawl en Mer d’huile et à faire la planche en Mer capricieuse.
Sûreté-Sécurité Etablissements (Filtrage / Contrôle d'accès / Veille)
Double compétence Assistance à personne & Malveillance, nos salari(é)s sont fidélisés et formés selon les lieux et les process du nos clients.
L'accueil et la gestion relation client est au coeur de nos missions pour les clients tertiaires & collectivités et tout établissement privé/public recevant du public.
Sûreté Events & Sport Business
(0-60 000 + pax)
Nous accompagnons les organisateurs et agences d'événementiels ainsi que les clubs et entités sportives dans la mise en place de dispositif sureté sécurité.
Nos salariés sont planifiés avec une souplesse et un reclassement immédiat afin de subvenir aux imprévus sans imposer de forfaitisation minimale à nos clients.
Sureté Prestige/VIP/Luxe - Profilage Préventif
Les soupçons et les alertes de nos clients permettent la mise en place d'une prestation de profilage passif (repérages, vols internes, cambriolages, attentats, menaces, braquages etc.) Prestation intégrant une posture officieuse mettant en relief les attitudes et comportements non conforme ou malveillant.
Gardiennage & Surveillance B2B (Emprises / Chantiers / Cynophile)
Prestation proactive par dispositif de traçabilité en temps réel allié au déploiement humain fidélisé aux emprises.
La Prestation VIDEOSURVEILLANCE par DRONE AUTOMATISE IA* est exploitable sur tout type d'environnement, intérieur et extérieur.
Flotte Mobile & Logistiques (Transport / Escorte / G. Locative)
Le Sûreté mobile est de plus en plus utilisée par différents pouvoirs adjudicateurs donnant la possibilité d'avoir une force de déploiement réactive répondant à tout moment de l'année à vos besoins mobiles.
Accueil & Surveillance 'PHYGITALE' (Hote Help desk / Drone auto IA*)
C'est une solution alternative idéale pour se doter d'une présence sécuritaire et/ou d'accueil à moindre coûts.
La prestation d'accueil "PHYGITALE" est une réelle innovation de part son succès qui comble le besoin de nos clients à entrer progressivement dans la modernité, grâce à cette solution hybride: 50% Robot 50% Homme MAIS gardant un pouvoir de décision humain.
Télé-piloté et animé par un réel salarié qualifié, les échanges et l'enregistrement audio/vidéo est adapté a toutes situations autant en Sûreté qu'en Parcours et Relation client.
POURQUOI NOUS ?
La rigueur d'exécution, éprouvée et approuvée.
Poste Permanence 7j 24h Interlocuteur unique / Marché
Joignable 7j7 24h24 la Permanence réalise le lien entre nos salariés, nos clients et notre encadrement. Une pointeuse numérique centralise l'intégralité de nos prises de services. Pour chaque contrat, un encadrant unique est affecté permettant un suivi direct et transparent.
Viver de salarié(e)s XXL Management proactif
Nos audits internes semestriels "OPERATIONNEL" et "RH" assurent un suivi interne basé sur des indicateurs Kpi qui récompensent les salariés par un système de primes "L'OBJECTIF SMILE". Fournir un environnement adapté bénéfice tout autant aux salariés qu'à nos clients.
Budgétisaton matériel/équipement/ actualisation compétences
PROSPER SOLUTIONS provisionne une part importante de nos couts dans l'équipement et le matériel de nos salariés en lien avec les besoins et nécessités exprimées sur chaque emprise sous notre responsabilités.
Savoir-faire "métiers" & stages de perfectionnements
Un partenariat avec un organisme de formation agrée qui nous permet de former et maintenir les compétences de nos salariés ainsi que pour dispenser les formations obligatoires "Code du Travail" pour nos clients.
Primes & Actions RSE Numérisation & Outils Kpi
La prise de service anticipée réalisée par tous nos salariés nous permet de prévoir l'imprévisible et d'avoir recours a un renfort en moins d'une heure. "L'ENGAGEMENT PONCTUALITE".
Encadrement macro-actif
Une direction composée d'encadrants d'expérience au service de ses salariés,
PRÖSPER SOLUTIONS prône le "management inversé" et récompense l'attitude et le comportement en conséquence et en toute transparence via un système d'évolution interne.
